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En ce début d’année, nous avons franchi une étape décisive : Bitpanda a obtenu le statut de licorne, devenant ainsi la première société autrichienne à dépasser la barre du milliard de dollars de valorisation. En sept ans, nous sommes passés de 0 à… 4,1 milliards de dollars. Oui, vous avez bien lu ! Je suis fier de vous annoncer que nous sommes évalués à 4,1 milliards de dollars, à la suite d'un tour de table de 263 millions de dollars.

Notre parcours est vraiment remarquable. Bitpanda a débuté en 2014 en tant que plateforme de trading crypto. Aujourd’hui, notre plateforme d’investissement est bien plus rodée et offre à chacun la liberté et la flexibilité d’investir dans ce qui l’inspire - les fractions d'actions sans commissions, les cryptomonnaies ou métaux précieux - à partir d’1 € seulement.

Avec plus de trois millions d’utilisateurs, nous sommes fiers d'être l'une des fintechs à la croissance la plus rapide en Europe. Et ce n’est que le début !

L'équipe derrière les chiffres

En tant qu’entreprise de technologie, les chiffres nous passionnent. Cependant, aussi impressionnants soient-ils, les chiffres ne racontent qu’une partie de l’histoire. L’autre partie, bien plus importante, est celle des personnes qui se cachent derrière les chiffres.

Nous n’en serions pas là aujourd'hui sans les efforts de notre merveilleuse équipe qui se « retrousse les manches » en permanence pour faire avancer les choses. Je suis reconnaissant de partager cette aventure avec des personnes si talentueuses - l'équipe Bitpanda comprend plus de 500 collaborateurs et plus de 50 nationalités. Ils sont le moteur de notre croissance et je remercie chacun d’entre eux de faire partie de cette aventure.

Je tiens également à exprimer ma gratitude à nos investisseurs, les nouveaux comme les anciens, pour le vote de confiance qu’ils nous ont accordé. Le tour d’investissement de série C a été dirigé par Valar Ventures, avec la participation de LeadBlock Partners, Jump Capital, Alan Howard et REDO Ventures. Nous avons beaucoup de chance de les avoir parmi nous et nous avons hâte de travailler ensemble. Ils nous apportent bien plus que de l’argent - leur expertise et leurs conseils sont inestimables à l’heure où nous façonnons ensemble l’avenir de l’investissement.

Enfin, je voudrais remercier chacun des 3 millions d’utilisateurs de Bitpanda. Vous êtes au cœur de toutes nos actions chez Bitpanda et ce sont vos constantes observations et votre participation active au sein de notre communauté qui modèlent nos produits, nos fonctionnalités et nos stratégies de croissance. Merci pour votre confiance !

La prochaine étape ? Se projeter à grande échelle, optimiser notre croissance

Bien que cela puisse paraître « cool » d’un point de vue extérieur, subir une croissance aussi rapide que la nôtre n’est pas toujours facile. On a parfois l’impression de construire une fusée et la piloter en même temps. Il n’y a vraiment qu’une catégorie de personnes qui sont faites pour ça. C’est la raison pour laquelle nous allons nous attacher à renforcer notre équipe en accueillant les meilleurs talents pour poursuivre le développement de notre entreprise.  

Nous avons déjà franchi la première étape en recrutant quatre personnes au sein de notre équipe managériale pour accompagner notre croissance : Lindsay Ross (ex-Adyen et MessageBird), au poste de directrice des ressources humaines ; Irina Scarlat (ex-Revolut et Uber), au poste de directrice du développement ; João Luís (ex-Farfetch), au poste de vice-président de l'ingénierie ; et Michael Keskerides (ex-N26), au poste de vice-président produit.

Bitpanda dispose aujourd'hui de hubs technologiques et des bureaux dans 8 villes en Europe, ainsi qu’un centre de recherche et de développement blockchain à distance, dont l'objectif est de réunir les talents à l’échelle de l'Europe, pour créer des technologies de pointe exploitant la blockchain.

Et ce n’est pas fini ! L’expansion à l'international et la croissance sont nos priorités: nous allons continuer à monter notre équipe, ouvrir de nouveaux bureaux en Europe et introduire de nouveaux marchés et produits dans le cadre de notre structuration et de notre stratégie de croissance. Et devinez quoi ? Notre fusée grandit vite et nous sommes à la recherche de personnes talentueuses qui seraient partantes pour « retrousser leurs manches » afin de continuer à la construire avec nous. Si vous êtes quelqu’un d'ambitieux et qui cherche à avoir un impact positif dès le premier jour, jetez un coup d'œil à nos offres d’emploi ici. Nous adorerions vous avoir parmi nous pour continuer cette aventure incroyable. Allons-y !

Mode hypercroissance activé !

Eric Demuth, Co-Founder & CEO, Bitpanda

*Bitpanda Stocks permet d’investir dans des fractions d’actions. Les fractions d’actions en Europe sont toujours proposées par le biais d’un contrat répliquant l’action ou l’ETF sous-jacent (instruments financiers conformément à l’article 1, paragraphe 7, alinéa d de la loi autrichienne WAG 2018). Investir dans des actions et des ETF comporte des risques. Pour plus de détails, veuillez consulter le prospectus ainsi que les PRIIP KID sur bitpanda.com/fr.